3月13日，大学英语教学中心组织召开年度科研工作会议。会议围绕贯彻落实学校教研、科研工作精神，听取青年教师科研进展情况与发展需求，明确进一步加大青年教师科研、教研项目培育力度。大学英语教学中心陈剑波主任出席会议并讲话，近两年入职的8位青年教师参加会议，李波副教授主持会议。
陈剑波主任结合大学英语教学中心工作实际，梳理和回顾了历年教研、科研工作成效，围绕教研、科研工作整体规划，对下一阶段重点任务作出部署。陈主任指出，青年教师是人才队伍的中坚力量，是推动部门科研创新与教研发展的重要引擎。部门将积极推动有组织科研与有组织教研深度融合，通过部门立项、专家指导等方式，系统开展科研与教研项目培育工作，构建有利于青年教师发展的支持体系。陈主任强调，科研是教师职业发展的重要支撑，在坚持教学为本的基础上，要充分发挥项目的牵引作用，鼓励大家立足自身研究特长与兴趣方向，勇于探索、敢于突破，不断激发教研、科研创新活力。
交流环节，青年教师逐一发言。大家结合自身的工作实际，详细汇报了个人的教研、科研工作的进展情况，并对未来职业发展规划和教研、科研工作提出了建议和期望。李波副教授对年度部门立项工作的工作流程、时间节点、工作重心、遴选标准等内容做详细说明和解读。
本次会议有效激发青年教师投身教研、科研的积极性与主动性，进一步明确了部门内部立项机制在青年教师教研、科研成长过程中的重要孵化作用。会议为教师之间加强沟通、深化合作搭建了良好的交流互动平台，为后续教研、科研工作的扎实推进积蓄力量、奠定基础。
文稿：李波 图片：李波 初审：彭倩 审核：李婉仪 审定发布：陈剑波
